很多企业做SEO优化都有“致命”的情况，企业不要求SEO的理念，不考虑用户的理念，直接依靠自己的主观意识来选择关键词，根本不做关键词研究。然后，当企业向SEO员工发送他们认为合适的关键词或将其外包给其他SEO服务提供商时，他们会直接告诉彼此所选的词，并让他们这样做。
这样的事情是最常见的，我以前和一些企业在这方面交流过，很多人都说：老板的话一定要优化，不能优化，你要面对低工资或解雇，而且自己的建议不能通过老板的审核，所以很多建议都是无用的。不用说，你需要寻找“搜索量大，竞争性小的目标关键词”，它只存在于那些真正了解SEO优化的老板中，而不是那些不了解SEO的老板中。老板们只认识他们主观意识选择的关键词。
让我举个例子：我有一个SEO诊断客户，他是一个旅游网站。当他们在SEO诊断服务上不配合我们的时候，他们实际上就像我上面说的那样。老板不听取SEO员工的建议，只根据自己的主观意识选择关键词。例如，在标题标签上部署的关键词将识别“旅游”，而老板则选择关键词-查看更多请先登录
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